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女性活躍推進

女性活躍のために

日本レコードマネジメント株式会社

 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(通称、女性活躍推進法)に基づき、行動計画を策定致しました。日本レコードマネジメント株式会社は、女性社員が70%を超える女性が多い職場です。
 行動計画は、女性の働きやすさ、キャリアアップ等を念頭に策定しています。



日本レコードマネジメント株式会社 行動計画

女性が活躍できる雇用環境の整備を行うため、以下の通り行動計画を策定した。

 

1. 計画期間 2016年4月1日~2021年3月31日
2. 当社の課題
  (1)非正社員の研修参加比率を向上させる
  (2)コンサルティングスキルを持った女性従業員の比率を更に向上させる

3. 目標と取組内容・実施時期
  【目標】
  非正社員のキャリアアップに向けた研修の受講率を男女ともに10%以上とする



 取組内容:非正社員も含めた研修やキャリアアップの機会を設ける

 ●2016年4月~  研修プログラムの検討及び策定

 ●2018年4月~  キャリアアップ研修の実施

 ●2019年4月~  研修プログラム受講者にアンケートを実施及び研修プログラムの見直し

 ●2020年4月~   新キャリアアップ研修の実施